关注千余人退考公务员 考生急流勇退值得肯定

政府正在按照市场要求调整职能设置，对公务员的专业化要求日益提高，公务员越来越难当了。选择放弃并非消极行为，这表明考生开始客观看待自己的能力，结合自己的爱好等实际情况，冷静负责地梳理择业观了毕业于浙江大学的小王在参加完1月28日上午的温州市公务员《申论》考试后，就放弃了下午的《行政能力测试》。《申论》考试的不理想让她再次冷静考虑未来的择业之路。

温州像小王这样最终选择离开考场的考生还有很多。该市人事部门最新统计显示，今年的公务员考试中，有1450多名考生缺考，退考率达8%，比去年退考人员超出500余人。

虽然温州民营经济发达，商贾遍地，但该市的公务员考试也是炙手可热。今年温州的公务员考试，494个岗位吸引了近1.8万人，录取比例由去年的14：1骤然升至35：1。不低的收入、稳定的工作和较高的社会地位，使游走在生意场上的温州人渴望自己或子女可以拥有一份安定。

正是在这种观念下，让很多人的公务员梦失去了对现实的冷静思考。

但今年浙江省公务员《申论》考试内容让人们开始反思公务员工作是否适合自己。今年浙江的《申论》题给出了近2000字的文字材料，列举浙江经济进入快车道的背景资料和民营企业面临的一些瓶颈问题，比如家族制度、电力水力紧缺，中小企业融资困难，企业留不住人才等等，要求考生从中提炼观点，自拟主题写一篇千余字的文章。这难倒了众多考生，特别是考生中的主力——应届毕业生，很多人发现自己对政府的话题领域没有任何积累。温州市人事局公务员管理处处长陈立同认为，不少考生报考公务员带有很大的盲目性和从众性。

选择放弃并非消极行为，一些退考生在接受采访时表示，“政府正在按照市场要求调整职能设置。对公务员的专业化要求日益提高，公务员越来越难当了。同时，为此盲目放弃自己感兴趣的专业也不值得。”浙江大学政治与行政管理系主任陈剩勇教授认为，温州考生这种急流勇退的态度值得肯定。这表明考生开始客观看待自己的能力，结合自己的爱好等实际情况，冷静负责地梳理择业观了。(